Manodopera richiesta per il funzionamento della rete di distribuzione a media tensione

Scala della rete di distribuzione

• Lunghezza delle linee e copertura: Più lunghe sono le linee della rete di distribuzione a media tensione e più ampia è l'area geografica coperta, maggiore sarà il carico di lavoro per ispezioni, manutenzione e risoluzione dei problemi, e di conseguenza sarà necessario un maggior numero di persone. Ad esempio, se la lunghezza totale della rete di distribuzione a media tensione di una città raggiunge migliaia di chilometri, coprendo diversi distretti amministrativi, potrebbe essere necessario decine o anche centinaia di lavoratori per garantirne il funzionamento normale.

• Numero di apparecchiature: inclusi trasformatori, interruttori, disgiuntori e altre apparecchiature, più numerosa è l'installazione, la messa in opera, il monitoraggio dell'operatività e la manutenzione delle apparecchiature, tanto maggiore sarà il personale richiesto. Ad esempio, una rete di distribuzione a media tensione con centinaia di trasformatori potrebbe richiedere un team dedicato di tecnici per effettuare ispezioni e manutenzioni regolari.
  

Grado di automazione

• Sistema di monitoraggio e controllo intelligente:  Se la rete di distribuzione è dotata di un avanzato sistema di monitoraggio intelligente, che può monitorare in tempo reale lo stato operativo delle linee e delle apparecchiature, diagnosticare automaticamente i guasti e inviare allarmi, allora si può ridurre la necessità di ispezioni manuali. Ad esempio, attraverso il sistema di monitoraggio remoto, l'operatore può comprendere in tempo reale l'operatività della rete di distribuzione dal centro di controllo, individuare i problemi tempestivamente e prendere misure, il che può ridurre il numero di personale per ispezioni sul campo.

• Dispositivi di commutazione automatici: I dispositivi di commutazione con funzione di apertura e chiusura automatica possono isolare rapidamente l'area di guasto in caso di malfunzionamento, ripristinare l'energia all'area non interessata e ridurre il tempo e il rischio di operazioni manuali. Più elevato è il grado di automazione, minore sarà il personale richiesto.
  

Requisiti di affidabilità del fornitore di energia

•   Utenti importanti e carichi sensibili:Se la rete di distribuzione a media tensione fornisce energia a utenti importanti come ospedali, centri di dati e imprese industriali importanti, i requisiti di affidabilità del fornitore di energia sono molto elevati. Ciò potrebbe richiedere un aumento del personale per garantire protezioni chiave, come ad esempio aumentare la frequenza delle ispezioni e dotarsi di squadre di riparazione d'emergenza. Ad esempio, una rete di distribuzione a media tensione che fornisce energia a un grande ospedale potrebbe richiedere personale dedicato di turno pronto per emergenze e per garantire un fornitura di energia ininterrotta all'ospedale.

• Tempo di risposta ai guasti: Più breve è il tempo di risposta ai guasti richiesto, maggiore sarà il personale necessario. Ad esempio, se l'energia viene ripristinata entro mezz'ora da un guasto, è necessario avere a disposizione un adeguato personale e attrezzature di emergenza pronti a intervenire rapidamente.

Modalità di gestione ed efficienza del lavoro

• Competenze e formazione del personale: Il personale con livelli di competenza più elevati e maggiore esperienza può svolgere i compiti in modo più efficiente, riducendo così le esigenze di personale. Ad esempio, tecnici professionalmente formati possono essere responsabili della manutenzione e della risoluzione dei problemi di più dispositivi contemporaneamente, migliorando l'efficienza del lavoro.

• Esternalizzazione e collaborazione:Parte del lavoro può essere completata esternalizzandolo a società di servizi professionali o collaborando con altre unità, il che può ridurre in una certa misura l'impegno di personale. Ad esempio, esternalizzare il lavoro di ispezione delle linee a una società di ispezione professionale può risparmiare costi di manodopera interni.

Riepilogo

Il personale necessario per l'operatività di una rete di distribuzione a media tensione può variare da una dozzina a centinaia di persone, a seconda della scala della rete di distribuzione, del grado di automazione, dei requisiti di affidabilità del fornitore di energia e della modalità di gestione. Nella situazione reale, le aziende elettriche solitamente effettuano un'allocazione del personale ragionevole in base alla situazione specifica per garantire l'operatività sicura e affidabile della rete di distribuzione a media tensione.